Право
Навигация
Реклама
Ресурсы в тему
Реклама

Секс все чаще заменяет квартплату

Новости законодательства Беларуси

Новые документы

Законодательство Российской Федерации

 

 

ОПРЕДЕЛЕНИЕ ВЕРХОВНОГО СУДА РФ ОТ 07.02.2002 N 7-Г02-1 ЗАЯВЛЕНИЕ О ПРИЗНАНИИ НЕЗАКОННОЙ ЗАБАСТОВКИ УДОВЛЕТВОРЕНО ПРАВОМЕРНО, ПОСКОЛЬКУ ЗАБАСТОВКА БЫЛА ПРОВЕДЕНА БЕЗ УЧЕТА СРОКОВ, ПРОЦЕДУР И ТРЕБОВАНИЙ, ПРЕДУСМОТРЕННЫХ ФЕДЕРАЛЬНЫМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ

(по состоянию на 20 октября 2006 года)

<<< Назад


                  ВЕРХОВНЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
                                   
                              ОПРЕДЕЛЕНИЕ
                        от 7 февраля 2002 года
   
                                                        Дело N 7-Г02-1
   
       Судебная   коллегия  по  гражданским  делам   Верховного   Суда
   Российской Федерации в составе:
   
       председательствующего                       Лаврентьевой М.Н.,
       судей                                          Соловьева В.Н.,
                                                         Маслова А.М.
   
       рассмотрела в судебном заседании от 7 февраля 2002 г.  дело  по
   заявлению  ОАО "Кинешемский машиностроительный завод"  о  признании
   незаконной   забастовки  работников  предприятия  по   кассационной
   жалобе  председателя профсоюзной организации на решение Ивановского
   областного  суда  от  28  сентября 2001 г.,  которым  требование  о
   признании незаконности забастовки удовлетворено.
       Заслушав  доклад  судьи  Верховного Суда  Российской  Федерации
   Соловьева  В.Н., объяснения представителей: профсоюзной организации
   ОАО  "Кинешемский машиностроительный завод" Абрамова Г.В.,  от  ОАО
   "КМЗ"  Тюрникова Е.А., заключение прокурора Генеральной прокуратуры
   Российской   Федерации   Белан  М.Г.,   полагавшей   решение   суда
   обоснованным,  Судебная  коллегия по гражданским  делам  Верховного
   Суда Российской Федерации
   
                              установила:
   
       открытое  акционерное общество "Кинешемский  машиностроительный
   завод"  обратилось  в  суд  с  заявлением  о  признании  незаконной
   забастовки, проведенной работниками предприятия в период  с  10  по
   20  августа 2001 года, мотивируя тем, что забастовка была объявлена
   и  проведена  без  учета сроков и процедур, предусмотренных  ФЗ  "О
   порядке разрешения коллективных трудовых споров".
       Представитель  заявителя  исковые требования  ОАО  "Кинешемский
   машиностроительный завод" в судебном заседании поддержал,  пояснил,
   что  10.08.01 работники ОАО "Кинешемский машиностроительный  завод"
   отказались   от   выполнения  трудовых  обязанностей   и   объявили
   забастовку.   Письменное   предупреждение   о   начале   забастовки
   направлено     администрации    10.08.01.    Порядок     разрешения
   коллективного  трудового  спора,  предусмотренный  ФЗ  "О   порядке
   разрешения коллективных трудовых споров", был нарушен.
       Представители  трудового коллектива: председатель  профсоюзного
   комитета  Смирнова А.М. и Абрамов Г.Ф., инспектор труда Ивановского
   областного   объединения  организаций  профсоюзов,   -   заявленное
   требование не признали.
       Решением  Ивановского областного суда от 28  сентября  2001  г.
   забастовка      трудового     коллектива      ОАО      "Кинешемский
   машиностроительный завод", проведенная с 10 по 20 августа 2001  г.,
   признана незаконной.
       В  кассационной  жалобе  председатель  профсоюзной  организации
   предприятия  просит отменить указанное решение  суда,  ссылаясь  на
   неправильное  применение  норм  Федерального  закона,  регулирующих
   вопросы разрешения коллективных трудовых споров.
       Проверив  материалы  дела, изучив доводы  кассационной  жалобы,
   Судебная  коллегия по гражданским делам Верховного Суда  Российской
   Федерации  находит решение Ивановского областного  суда  подлежащим
   оставлению без изменения по следующим основаниям.
       Как установлено в ходе судебного разбирательства, в период с 10
   по    20    августа   2001   г.   работниками   ЗАО    "Кинешемский
   машиностроительный  завод"  проведена  забастовка,  т.е.  временный
   добровольный  отказ  от выполнения трудовых  обязанностей  в  целях
   разрешения коллективного трудового спора.
       На  собрании  работников  ОАО  "Кинешемский  машиностроительный
   завод"  1  июня  2001 года выдвинуты следующие требования:  выплаты
   задолженности по зарплате за февраль - апрель, пересмотр тарифов  в
   сторону  увеличения окладов и начисления гарантированной  зарплаты,
   обеспечение постоянной работой, принятие коллективного договора.
       Каких-либо  иных требований перед началом (10.08.01) забастовки
   работники завода не выдвигали.
       ФЗ   "О   порядке  разрешения  коллективных  трудовых   споров"
   установлено,  что порядок разрешения коллективного трудового  спора
   состоит  из  следующих  этапов: рассмотрение  спора  примирительной
   комиссией,  рассмотрение коллективного трудового спора  с  участием
   посредника и (или) в трудовом арбитраже.
       Рассмотрение   коллективного  трудового  спора   примирительной
   комиссией   является  обязательным  этапом.  Ни  одна   из   сторон
   коллективного  трудового спора не вправе уклоняться  от  участия  в
   примирительных процедурах.
       Судом  установлено, что забастовка трудового коллектива  завода
   началась  10.08.01  в  нарушение  установленного  Законом   порядка
   разрешения  коллективного трудового спора, то есть  без  соблюдения
   примирительных процедур.
       До  начала  забастовки  спор не был предметом  рассмотрения  ни
   примирительной  комиссией, ни с участием посредника,  ни  трудового
   арбитража.
       Судом выяснено также, что в нарушение ст. 14 Закона решение  об
   объявлении забастовки не принималось на собрании работников или  на
   собрании профсоюзной организации предприятия.
       Письменного    предупреждения   об   этом    работодателю    не
   направлялось.
       Таким  образом, забастовка работниками ОАО была  проведена  без
   учета  сроков, процедур и требований, предусмотренных ст. ст.  3  -
   8, 12 - 16 ФЗ "О порядке разрешения коллективных трудовых споров".
       При  таких обстоятельствах суд обоснованно сделал вывод о  том,
   что  проведенная  с  10  по 20 августа 2001  года  работниками  ОАО
   "Кинешемский   машиностроительный   завод"   забастовка    является
   незаконной.
       Утверждение  в  кассационной жалобе об отсутствии коллективного
   трудового  спора  и  неправильности применения  судом  к  возникшим
   спорным  правоотношениям норм законодательства о порядке разрешения
   таких  споров не может быть признано состоятельным, так  как  судом
   выяснено,   что   в   числе  требований,  выдвигаемых   работниками
   предприятия, помимо задолженности по зарплате имелись и другие.
       Иные  доводы  кассационной  жалобы не  могут  быть  приняты  во
   внимание как не имеющие правового значения.
       С учетом этих обстоятельств постановленное Ивановским областным
   судом  решение  по данному делу является законным, в  связи  с  чем
   подлежит оставлению без изменения.
       Руководствуясь  ст.  305  ГПК  РСФСР,  Судебная   коллегия   по
   гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации
   
                              определила:
   
       решение  Ивановского  областного суда от 28  сентября  2001  г.
   оставить    без   изменения,   кассационную   жалобу    профсоюзной
   организации  ОАО  "Кинешемский  машиностроительный  завод"  -   без
   удовлетворения.
   
   

<<< Назад

 
Реклама

Новости законодательства России


Тематические ресурсы

Новости сайта "Тюрьма"


Новости

СНГ Бизнес - Деловой Портал. Каталог. Новости

Рейтинг@Mail.ru

Сайт управляется системой uCoz