ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СССР
                     ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНЫМ ВОПРОСАМ
                                   И
              СЕКРЕТАРИАТ ВСЕСОЮЗНОГО ЦЕНТРАЛЬНОГО СОВЕТА
                        ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗОВ

                       П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
                     от 30 мая 1989 г. N 164/10-83
                                г.Москва

             О ТРУДОВЫХ КНИЖКАХ ЧЛЕНОВ КООПЕРАТИВОВ И ЛИЦ,
             РАБОТАЮЩИХ В КООПЕРАТИВАХ ПО ТРУДОВЫМ ДОГОВО-
             РАМ,  ДЛЯ КОТОРЫХ РАБОТА В КООПЕРАТИВАХ ЯВЛЯ-
                             ЕТСЯ ОСНОВНОЙ

      В связи с поступающими запросами исполкомов местных Советов на-
   родных депутатов, предприятий, организаций и кооперативов о поряд-
   ке  ведения  трудовых книжек работников кооперативов и обеспечения
   кооперативов бланками  трудовых  книжек и вкладышей  к  ним  Госу-
   дарственный комитет СССР по труду и социальным вопросам и Секрета-
   риат  Всесоюзного  Центрального  Совета  Профессиональных   Союзов
   П О С Т А Н О В Л Я Ю Т:

      1. Установить, что трудовая книжка является основным документом
   о трудовой деятельности члена кооператива и лица,  заключившего  с
   кооперативом трудовой договор.

      На членов кооперативов и лиц, заключивших с кооперативом трудо-
   вой договор,  проработавших свыше 5 дней,  ведутся трудовые книжки
   установленного  для  рабочих и служащих образца за исключением тех
   случаев,  когда местом основной работы членов кооператива или лиц,
   заключивших   с  кооперативом  трудовой  договор,  является  госу-
   дарственная,  другая кооперативная  или  общественная  организация
   (предприятие).

      2. Лицам,  ранее нигде не работавшим, вступающим в члены коопе-
   ратива или заключающим с кооперативом трудовой  договор,  трудовые
   книжки  заполняются кооперативом.  Сведения о работнике заверяются
   подписью специально уполномоченного члена правления или  председа-
   теля кооператива и печатью кооператива.

      Кооперативы обеспечиваются бланками трудовых книжек и вкладышей
   к ним предприятиями и организациями,  при которых созданы коопера-
   тивы, а в случае организации кооперативов на самостоятельных нача-
   лах порядок обеспечения их бланками трудовых книжек и вкладышей  к
   ним определяется исполкомами местных советов народных депутатов.

      3. Записи  в трудовую книжку вносятся в порядке,  установленном
   пунктом 6 постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 сентяб-
   ря 1973 г. N 656 "О трудовых книжках рабочих и служащих".

      Для членов  кооперативов в графу "Сведения о работе" заносятся:
   запись о приеме в члены кооператива с указанием даты и номера про-
   токола  общего собрания членов кооператива и запись о выходе (иск-
   лючении) из членов кооператива с указанием даты,  номера протокола
   общего собрания членов кооператива, а в случае исключения - форму-
   лировки причины исключения.  Запись о наименовании  профессии  или
   должности  производится  в  случае,  если уставом кооператива пре-
   дусмотрено применение единого тарифно-квалификационного справочни-
   ка  (еткс)  и квалификационного справочника должностей руководите-
   лей,  специалистов и служащих при установлении наименований работ,
   профессий и должностей членов кооператива.