МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 22 января 1993 г. N 25
О МЕРАХ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 3 ЯНВАРЯ 1993 Г. N 2
(с изм. и доп., согл. Приказов МВД РФ от 02.04.1993 N 147,
от 03.06.1993 N 268, от 09.03.1994 N 79)
Постановлением Правительства Российской Федерации от 3 января
1993 г. N 2 "О расширении прав отдельных центральных органов
федеральной исполнительной власти в области оплаты труда
гражданского персонала" Министерству внутренних дел Российской
Федерации предоставлено право: применять районные коэффициенты к
заработной плате гражданского персонала в пределах размеров
коэффициентов, установленных для соответствующих территорий, а
также устанавливать для гражданского персонала воинских частей,
военно-учебных (учебных) заведений, учреждений, бюджетных
предприятий и организаций размеры оплаты труда, льготы и
компенсации применительно к размерам, предусмотренным для
аналогичных категорий работников бюджетных предприятий, учреждений
и организаций в республиках в составе Российской Федерации, краях,
областях, автономных образованиях, в городах Москве и Санкт-
Петербурге, на территории которых они дислоцируются.
Указанное Постановление Правительства Российской Федерации
вступает в силу с момента его принятия.
Приказываю:
1. Финансово-экономическому управлению МВД России (Соколову
В.Л.) совместно с заинтересованными главными управлениями и
управлениями в месячный срок подготовить для согласования с
Министерством труда Российской Федерации предложения о конкретных
размерах увеличения для работников, не имеющих воинских и
специальных званий рядового и начальствующего состава, воинских
частей, военно-учебных (учебных) заведений, учреждений, бюджетных
предприятий и организаций системы МВД России до 50 процентов
размеров тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате
труда работников бюджетной сферы, утвержденной Постановлением
Правительства Российской Федерации от 14 октября 1992 г. N 785
(Приказ МВД России от 16 ноября 1992 г. N 416), по категориям
работников, а также установления им надбавок, компенсационных
доплат, повышений ставок и окладов, связанных с особенностями
деятельности подразделений.
2. Руководителям подразделений, указанных в пункте 1 настоящего
Приказа:
2.1. Выплачивать с 1 декабря 1992 года, впредь до фактического
введения тарифных ставок и должностных окладов, предусмотренных
Приказом МВД России от 16 ноября 1992 г. N 416 с учетом пункта 1
настоящего Приказа, ранее установленные законодательством тарифные
ставки и должностные оклады работникам с повышением на 50
процентов.
После завершения подготовительной работы, связанной с введением
Единой тарифной сетки по оплате труда, произвести перерасчет по
заработной плате, исходя из окладов (ставок), установленных с 1
декабря 1992 года и настоящим Приказом.
2.2. Производить премирование работников, направляя на эти цели
средства в размере трехмесячного фонда оплаты труда (заработной
платы) этих работников, а также оказывать им материальную помощь
исходя из двухмесячного фонда оплаты труда (заработной платы).
Конкретные размеры премий работников определять в соответствии с
личным вкладом каждого работника в выполнение задач, стоящих перед
подразделением, и максимальными размерами не ограничивать.
2.3. Устанавливать работникам надбавки к должностным окладам и
тарифным ставкам за сложность, напряженность, высокие достижения в
труде и специальный режим работы, расходуя на эти цели средства в
размере одного месячного фонда оплаты труда (заработной платы).
(в ред. Приказа МВД РФ от 02.04.1993 N 147)
3. Утвердить прилагаемые Тарифно-квалификационные требования по
должностям, специфичным для подразделений системы МВД России, и
соответствующие им разряды оплаты труда Единой тарифной сетки.
Руководителям подразделений внести соответствующие изменения в
штаты.
4. Учесть, что в соответствии с Постановлением Правительства
Российской Федерации от 6 января 1993 г. N 14 с 1 февраля 1993
года установлена месячная тарифная ставка (оклад) 1 разряда Единой
тарифной сетки по оплате труда работников бюджетной сферы в
размере 2250 рублей. В том же размере с 1 февраля 1993 года
вводится для работников воинских частей, военно-учебных (учебных)
заведений и других учреждений, организаций и предприятий,
находящихся на бюджетном финансировании, минимальный размер оплаты
труда в месяц.
Министр,
генерал-полковник
внутренней службы
В.ЕРИН
Приложение
к Приказу МВД России
от 22 января 1993 г. N 25
ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
ПО ДОЛЖНОСТЯМ, СПЕЦИФИЧНЫМ ДЛЯ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ СИСТЕМЫ
МВД РОССИИ, И СООТВЕТСТВУЮЩИЕ ИМ РАЗРЯДЫ
ОПЛАТЫ ТРУДА ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ
(в ред. Приказов МВД РФ
от 03.06.1993 N 268, от 09.03.1994 N 79)
РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ
--------------------------------------------------------T--------¬
¦ Наименование должностей ¦Диапазон¦
¦ ¦разрядов¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Начальник системы (АСУД) ¦11 - 14 ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Начальник адресно-справочного бюро ¦12 - 14,¦
¦ ¦16 ¦
¦(в ред. Приказа МВД РФ от 09.03.1994 N 79) ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Начальник адресно-справочного бюро при ГУВД ¦14 ¦
¦г. Санкт-Петербурга ¦ ¦
¦(введено Приказом МВД РФ от 09.03.1994 N 79) ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Начальник адресно-справочного бюро при ГУВД г. Москвы ¦16 ¦
¦(введено Приказом МВД РФ от 09.03.1994 N 79) ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Начальник службы ¦9 - 12 ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Заместитель начальника секретариата главного ¦6 - 7 ¦
¦информационного центра ¦ ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Руководитель группы оперативного учета ¦7 - 8 ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Инспектор-провизор ¦9 - 12 ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Психолог лаборатории психодиагностики профессиональной ¦9 - 11 ¦
¦пригодности ¦ ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Сотрудник оперативного учета (включая старшего) ¦4 - 7 ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Сотрудник паспортно-визового учета (включая старшего) ¦4 - 7 ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Оператор телетайпа ¦3 - 5 ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Главный бухгалтер следственного изолятора ¦13 - 16 ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Помощник оперативного дежурного по "02" ¦4 - 7 ¦
¦(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268) ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Помощник оперативного дежурного по связи ¦4 - 7 ¦
¦(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268) ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Сотрудник специального учета (включая старшего) ¦4 - 7 ¦
¦(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268) ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Корректор (включая старшего) ¦7 - 8 ¦
¦(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268) ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Специалист по кадровой работе ¦5 - 8 ¦
¦(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268) ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Паспортист регистрационно-экзаменационных ¦4 - 7 ¦
¦подразделений Госавтоинспекции (включая старшего) ¦ ¦
¦(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268) ¦
+-------------------------------------------------------+--------+
¦Начальник участка оперативной полиграфии ¦7 - 8 ¦
¦(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268) ¦
L-------------------------------------------------------+---------
Начальник системы
(автоматизированной системы управления движением)
11 - 14-й разряды
Должностные обязанности. Обеспечивает подготовку планов
проектирования и внедрения АСУД, работы обслуживающего персонала и
контроль за их выполнением, постановку задач, увязку
организационного и технического обеспечения системы. Осуществляет
руководство разработкой инструкций, методических и нормативных
материалов, связанных с обеспечением работы АСУД.
Организует работу по установке, отладке, опытной проверке и
вводу в эксплуатацию комплексов аппаратуры АСУД.
Обеспечивает бесперебойное функционирование и техническое
обслуживание системы, содержание аппаратуры и устройств АСУД в
соответствии с требованиями Правил технической эксплуатации,
утвержденными чертежами и схемами. Принимает оперативные меры по
устранению возникающих в процессе работы нарушений. Анализирует
причины отказов в работе системы, разрабатывает мероприятия по
повышению надежности АСУД, расширению сферы ее применения,
модернизации применяемых технических средств и аппаратуры АСУД.
Руководит работниками системы.
Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих
органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы
по организации автоматизированных систем управления дорожным
движением и проведения специализированных монтажно-
эксплуатационных работ по организации дорожного движения; правила
дорожного движения; перспективы развития системы; организацию
технико-экономического планирования и оперативного управления
АСУД; технические характеристики, конструктивные особенности,
назначение и правила эксплуатации технических средств АСУД и
электроустановок потребителей, основы информатики и
программирования; порядок разработки и оформления технической и
организационно-распорядительной документации; основы экономики,
организации труда; основы трудового законодательства; правила и
нормы охраны труда, техники безопасности, производственной
санитарии и противопожарной защиты.
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее
профессиональное образование и стаж работы по специальности на
инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее
профессиональное образование и стаж работы по специальности на
инженерно-технических должностях не менее 5 лет.
11 - 12 разряды: при выполнении обязанностей начальника системы
самостоятельных участков.
13 разряд: при выполнении обязанностей начальника системы
управлений, участков на правах управлений.
14 разряд: при выполнении обязанностей начальника системы
трестов.
Начальник адресно-справочного бюро
12 - 14, 16-й разряды
(в ред. Приказа МВД РФ от 09.03.1994 N 79)
Должностные обязанности. Осуществляет руководство личным
составом адресно-справочного бюро, организует работу по
своевременной и качественной обработке учетных материалов,
исполнению запросов правоохранительных органов, исполняет
шифртелеграммы, телеграммы и наиболее сложные запросы, готовит по
ним ответы, составляет информационные справки, отвечает за
состояние картотечного фонда (в том числе закрытого), принимает
участие в подготовке нормативно-методических материалов, в
проведении совещаний, семинаров с работниками правоохранительных
органов, обобщает и анализирует опыт работы сотрудников адресно-
справочного бюро, вносит предложения по совершенствованию форм и
методов ведения и использования оперативного учета, оказывает
помощь сотрудникам в освоении специальности, обеспечивает проверку
качества работ, проводит индивидуально-воспитательную работу среди
личного состава, составляет смету расходов на год и следит за ее
исполнением, осуществляет контроль за соблюдением сотрудниками
режима секретности и защиты информации, правил охраны труда и
техники безопасности, трудовой и исполнительской дисциплины,
правил внутреннего распорядка, вносит предложения о поощрении или
наказании сотрудников, ведет учет выполняемой работы.
Должен знать: нормы законодательства по линии работы, структуру
правоохранительных органов и административно-территориальное
деление Российской Федерации и государств Содружества, приемы и
методы работы на картотеке, требования по обеспечению режима
секретности и защите информации, основы работы на персональной
электронно-вычислительной машине, правила и нормы охраны научной
организации труда, техники безопасности, производственной
санитарии и противопожарной защиты, хозяйственные работы.
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее
профессиональное образование и стаж работы в должности заместителя
начальника адресно-справочного бюро не менее 2-х лет.
12-й разряд: устанавливается начальнику адресно-справочного
бюро при обработке учетных материалов до 1,0 млн. единиц кроме
начальников адресно-справочных бюро при ГУВД г. Санкт-Петербурга и
Ленинградской области и ГУВД г. Москвы.
(в ред. Приказа МВД РФ от 09.03.1994 N 79)
13-й разряд: устанавливается начальнику адресно-справочного
бюро при обработке учетных материалов свыше 1,0 млн. ед.
14-й разряд: устанавливается начальнику адресно-справочного
бюро при ГУВД г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области.
(введено Приказом МВД РФ от 09.03.1994 N 79)
16-й разряд: устанавливается начальнику адресно-справочного
бюро при ГУВД г. Москвы.
(введено Приказом МВД РФ от 09.03.1994 N 79)
Начальник службы
9 - 12-й разряды
Должностные обязанности. Осуществляет руководство
производственно-хозяйственной и финансовой деятельностью органа.
Обеспечивает рациональную организацию бухгалтерского учета и
отчетности финансовых средств бюджетного финансирования и средств,
поступающих от выполнения договорных услуг, материальных ценностей
и основных фондов, выполнение плановых заданий, эффективное и
рациональное использование обслуживаемого оборудования. Проводит
работу по совершенствованию организации труда, технологии
производственных процессов, предупреждению брака и повышению
качества предоставляемых услуг, экономии ресурсов, аттестации и
рационализации рабочих мест. Организует планирование, учет,
составление и своевременное представление отчетов о деятельности
службы. Обеспечивает техническое обслуживание оборудования,
выполнение планов-графиков, безопасных и здоровых условий труда.
Осуществляет подбор кадров рабочих и служащих, их расстановку и
целесообразное использование, а также контроль за соблюдением
порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов
и платежных обязательств, правил и норм охраны труда и техники
безопасности, производственной и трудовой дисциплины.
Должен знать: законодательные акты, постановления
правительства, решения местных органов власти по вопросам
финансирования, налогообложения, руководящие и нормативные
документы, касающиеся производственно-хозяйственной и финансовой
деятельности службы, положения и инструкции по вопросам
бухгалтерского учета, правила его ведения; формы и порядок
финансовых расчетов; правила проведения инвентаризации денежных
средств и материальных ценностей; перспективы технического
развития службы, подразделения, назначение, состав, конструкцию,
принципы работы, условия монтажа и эксплуатации оборудования,
технические требования, предъявляемые к работе службы, технологию
производственных процессов, порядок и методы технико-
экономического и производственного планирования; действующие
положения по оплате труда и формы материального стимулирования,
передовой отечественный и зарубежный опыт в отрасли: основы
экономики, организации труда, производства и управления, основы
трудового законодательства, правила и нормы охраны труда, техники
безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее
профессиональное образование и стаж работы по специальности в
должности бухгалтера или на инженерно-технических должностях не
менее 3 лет или среднее специальное образование и стаж работы по
специальности в должности бухгалтера или на инженерно-технических
должностях не менее 5 лет.
9 - 10-й разряды: высшее профессиональное образование и стаж
работы по специальности в должности бухгалтера или на инженерно-
технических должностях не менее 3 лет.
11 - 12-й разряды: высшее профессиональное образование и стаж
работы по специальности в должности бухгалтера или на инженерно-
технических должностях не менее 5 лет.
Заместитель начальника секретариата
главного информационного центра
6 - 7-й разряды
Должностные обязанности. В отсутствие начальника секретариата
руководит службой делопроизводства в подразделении. Обеспечивает
своевременную обработку поступающей и отправляемой
корреспонденции, ее доставку по назначению, осуществляет
систематический контроль за сроками исполнения документов и их
правильным оформлением. Организует работу по приему документальных
материалов, в том числе приказов и распоряжений руководства
министерства и подразделений, их регистрации, учету и передаче в
соответствующие структурные подразделения, по охранению материалов
текущего делопроизводства, формированию дел и их сдаче на
хранение. Составляет номенклатуру дел. Разрабатывает предложения
по совершенствованию системы делопроизводства, организует их
внедрение, принимает меры по обеспечению работников службы
делопроизводства необходимыми инструктивными и справочными
материалами, а также инвентарем, оборудованием, средствами
организации и механизации управленческого труда. Осуществляет
методическое руководство организацией делопроизводства в
подразделениях, контроль за правильным формированием и хранением
материалов и своевременной сдачей в архив, подготовку справок о
соблюдении сроков исполнения документов. Обеспечивает печатание и
размножение служебных документов. Участвует в подготовке
созываемых руководством совещаний и организует их техническое
обслуживание. Осуществляет контроль за соблюдением техники
безопасности, трудовой и исполнительной дисциплины, правил
внутреннего распорядка, вносит предложения о поощрении или
наказании сотрудников, ведет учет выполняемой работы.
Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих
органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы
по организации делопроизводства; структуру правоохранительных
органов и административно-территориальное деление России и
государств Содружества. Требования по обеспечению режима
секретности и защите информации; Единую государственную систему
делопроизводства; стандарты унифицированной системы организационно-
распорядительной документации; организацию делопроизводства; схемы
документооборота; порядок составления номенклатуры дел, описей дел
постоянного и временного хранения, установленной отчетности, сроки
и порядок сдачи дел в архив; системы организации, контроля за
исполнением документов; оргтехнику и другие средства механизации
управленческого труда; основы экономики, организации производства,
труда и управления; правила внутреннего трудового распорядка;
основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда,
техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной
защиты.
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее
профессиональное образование и стаж работы по делопроизводству не
менее 3 лет.
7-й разряд: при объеме документооборота до 25 тысяч документов
в год.
8-й разряд: при объеме документооборота свыше 25 тысяч
документов в год.
Руководитель группы оперативного учета
7 - 8-й разряды
Должностные обязанности. Осуществляет руководство группой
оперативного учета, организует работу по своевременной и
качественной обработке учетных материалов, исполнению запросов
правоохранительных органов, исполняет шифртелеграммы, телеграммы и
наиболее сложные запросы, готовит по ним ответы, составляет
информационные справки о разыскиваемых лицах, отвечает за
состояние закрепленного за группой картотечного фонда, принимает
участие в подготовке нормативно-методических материалов, в
проведении совещаний и семинаров с работниками правоохранительных
органов, обобщает и анализирует опыт работников группы, вносит
предложения по совершенствованию форм и методов ведения и
использования оперативного учета, оказывает практическую помощь
сотрудникам группы в освоении порученных участков, обеспечивает
проверку качества исполнения работ, проводит индивидуально-
воспитательную работу, выезжает в служебные командировки по
проверке и оказанию помощи учетным аппаратам МВД, УВД,
осуществляет контроль за соблюдением сотрудниками режима
секретности и защиты информации, правил охраны труда и техники
безопасности, трудовой и исполнительской дисциплины, правил
внутреннего распорядка, вносит предложения о поощрении или
наказании сотрудников, ведет учет всех видов работ группы.
Должен знать: нормы уголовного, уголовно-процессуального,
исправительно-трудового и трудового законодательства по линии
работы, судебную систему, структуру правоохранительных органов и
административно-территориальное деление России и государств
Содружества (как действующие, так и прежние) и все происходящие
изменения, правовые акты и нормативные документы, регламентирующие
деятельность оперативных учетов правоохранительных органов в
России и государствах Содружества, формы и порядок их
взаимодействия, основы дактилоскопии и дактилоскопической
регистрации или специальный алфавит, приемы, методы и порядок
работы на картотеке, требования по обеспечению режима секретности
и защите информации, основы работы на электронно-вычислительных
машинах, правила и нормы охраны и научной организации труда,
техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной
защиты.
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее
профессиональнее образование и стаж работы в должности заместителя
руководителя группы не менее 3 лет или среднее профессиональное
образование и стаж работы в должности заместителя руководителя
группы не менее 5 лет.
7-й разряд: высшее профессиональнее образование и стаж работы в
должности заместителя руководителя группы не менее 3 лет или
среднее профессиональное образование и стаж работы в должности
заместителя руководителя группы не менее 5 лет с объемом обработки
учетных карточек до 500 единиц.
8-й разряд: высшее профессиональнее образование и стаж работы в
должности заместителя руководителя группы не менее 3 лет или
среднее профессиональное образование и стаж работы в должности
заместителя руководителя группы не менее 5 лет, с объемом
обработки учетных карточек свыше 501 единицы.
Инспектор-провизор
9 - 12-й разряды
Должностные обязанности. Осуществляет работу по своевременному
и бесперебойному обеспечению медицинскими препаратам и другими
медицинскими изделиями лечебно-профилактических учреждений,
воинских частей и учебных заведений. Анализирует и обобщает заявки
потребителей. Составляет планы назначения и распределения
лекарственных средств и медицинского имущества по потребителям.
Производит выписку нарядов на поставку материальных ценностей.
Заключает договоры с заводами на поставку медицинского имущества.
Осуществляет контроль за реализацией выделенных фондов, готовит
претензионные материалы к поставщикам, не выполнившим договорные
обязательства. Осуществляет обсчет стоимости заявок, направляемых
в главное управление, а также выделенных фондов на медимущество.
Проводит обследование фармацевтической деятельности отделов
(отделений) военных баз и аптечных учреждений, находящихся на
довольствии подразделений. Принимает участие в ревизиях
хозяйственной деятельности лечебно-профилактических учреждений,
воинских частей и учебных заведений. Осуществляет контроль за
соблюдением правил хранения лекарственных средств в отделах
(отделениях) военных баз, рациональным использованием
медикаментов, медицинского оборудования и аппаратуры в лечебно-
профилактических учреждениях, воинских частях и учебных
заведениях. Принимает участие в разработке нормативных и
руководящих документов по вопросам медицинского снабжения.
Оказывает методическую помощь лечебно-профилактическим
учреждениям, воинским частям и учебным заведениям. Информирует
потребителей о новых лекарственных средствах, разрешенных к
применению Минздравом России. Осуществляет постоянную связь по
вопросам медснабжения с местными органами здравоохранения.
Должен знать: приказы МВД по службе медицинского имущества,
приказы Министерства здравоохранения России, распоряжения главного
управления и Медицинского управления, методические, нормативные и
другие руководящие документы; технологию лекарственных форм;
фармацевтическую химию; фармакологию; основы бухгалтерского учета;
фармакогнозию; новые лекарственные препараты и изделия медицинской
техники; передовой отечественный и зарубежный опыт работы
провизоров, аптечных учреждений.
Требования к квалификации по разрядам оплаты:
9-й разряд: высшее профессиональное (фармацевтическое)
образование без предъявления требований к стажу работы или среднее
профессиональное (фармацевтическое) образование и стаж работы в
должности инспектора-провизора не менее 3 лет.
10-й разряд: высшее профессиональное (фармацевтическое)
образование и стаж работы в должности инспектора-провизора не
менее 5 лет.
11-й разряд: высшее профессиональное (фармацевтическое)
образование и стаж работа в должности инспектора-провизора не
менее 7 лет.
12-й разряд: высшее профессиональное (фармацевтическое)
образование и стаж работы в должности инспектора-провизора не
менее 10 лет.
Психолог лаборатории психодиагностики
профессиональной пригодности
9 - 11-й разряды
Должностные обязанности. Владеет современными методами
комплексного психодиагностического обследования лиц, поступающих
на службу в органы внутренних дел, на учебу в учебные заведения
МВД, перемещающихся по службе, а также личного состава
подразделений при проведении психопрофилактических мероприятий.
Выявляет признаки психической дезадаптации и индивидуальные
психологические качества у освидетельствуемых с целью оценки
прогноза успешности профессиональной деятельности. Принимает
участие в проведении психопрофилактических осмотров, оказывает
консультативную помощь врачам-психиатрам военно-врачебных комиссий
и лечебно-профилактических учреждений. Составляет заключения о
структуре и характере выявленных патопсихологических проявлений и
индивидуальных психологических особенностях обследованных лиц, а
также их характеристики для кадровых аппаратов. Руководит работой
лаборантов.
Должен знать: основные нормативные документы, регламентирующие
деятельность военно-врачебных комиссий и лабораторий
психодиагностики профессиональной пригодности; задачи, стоящие
перед военной психиатрической экспертизой и психологическим
отбором, методики для изучения памяти, внимания, оценки
логического мышления, диагностики психических состояний и свойств
личности, диагностики межличностных отношений; возможности
использования компьютерной техники при психодиагностическом
обследовании; основы математико-статистической обработки
полученного эмпирического материала; психологические требования,
предъявляемые к субъектам профессиональной деятельности органов
внутренних дел; принципы сотрудничества с другими специалистами и
службами; структуру и назначение подразделений МВД; свои права,
обязанности и ответственность.
Требования к квалификации по разрядам оплаты:
9-й разряд: психолог, имеющий педагогическое образование.
10-й разряд: психолог, имеющий высшее психологическое
образование либо высшее образование и специальную подготовку по
психологии.
11-й разряд: психолог, имеющий высшее психологическое
образование и окончивший курсы повышения квалификации по
психологии.
Сотрудник оперативного учета (включая старшего)
4 - 7-й разряды
Должностные обязанности. Пополняет учет информацией об
осужденных и разыскиваемых лицах, исполняет запросы
правоохранительных органов, в том числе органов власти и НЦБ
Интерпола, производит отметку об исполнении указов Президента
России о помиловании осужденных, обрабатывает спецсообщения
органов внутренних дел, по их сообщениям вносит изменения в
учетные документы, заполняет учетные документы на лиц, изменивших
свои анкетные данные, проверяет правильность размещения информации
в картотеке и целостность информации в базах данных
автоматизированных информационно-поисковых систем, готовит в МВД,
УВД запросы об уточнении и пополнении имеющихся сведений, изымает
материалы, утратившие оперативное значение, следит за сохранностью
картотечного фонда на закрепленном участке или информационного
фонда автоматизированной информационно-поисковой системы,
осуществляет прием и выдачу запросов, доставляемых нарочными, и
контролирует качество их составления, осуществляет круглосуточное
дежурство.
Должен знать: нормы уголовного, уголовно-процессуального,
исправительно-трудового и трудового законодательства по линии
работы, судебную систему, структуру правоохранительных органов и
административно-территориальное деление России и государств
Содружества, правовые акты и нормативные документы,
регламентирующие деятельность оперативных учетов
правоохранительных органов в России и государствах Содружества,
формы и порядок их взаимодействия, основы дактилоскопии и правила
дактилоскопической регистрации или специальный алфавит, приемы,
методы и порядок работы на картотеке или с автоматизированными
информационно-поисковыми системами, требования по обеспечению
режима секретности и защите информации, основы работы на ПЭВМ и
правила эксплуатации АИПС, нормы охраны труда, техники
безопасности, производственной санитарии и противопожарной
безопасности.
Требования к квалификации по разрядам оплаты:
4-й разряд: общее среднее образование без предъявления
требований к стажу работы, индивидуальное обучение не менее 3
месяцев.
5-й разряд: общее среднее образование и стаж работы в должности
сотрудника 4 разряда не менее 1 года.
6-й разряд: общее среднее образование и стаж работы в должности
сотрудника 5 разряда не менее 3 лет.
7-й разряд: среднее профессиональное образование и стаж работы
в должности сотрудника 6 разряда не менее 3 лет или общее среднее
образование и стаж работы в должности сотрудника 6 разряда не
менее 5 лет.
Сотрудник паспортно-визового учета (включая старшего)
4 - 7-й разряды
Должностные обязанности. Пополняет учет первичной информацией и
вносит изменения в имеющиеся учетные документы о гражданах России,
получивших загранпаспорта или заменяющие их документы, о лицах,
утративших или приобретших гражданство Российской Федерации по
Указу Президента России или в ином порядке, а также о прибывших в
страну (как в визовом, так и в безвизовом порядке) иностранных
гражданах и лицах без гражданства, их передвижении и происшедших с
ними чрезвычайных происшествиях, в том числе об осужденных и
разыскиваемых лицах. Готовит информацию по запросам
законодательных и исполнительных органов власти России, а также
отечественных и зарубежных правоохранительных органов. Заполняет
учетные документы по материалам, поступившим из других ведомств, в
т.ч. из-за границы. Изымает материалы, утратившие значение.
Осуществляет дежурство по картотеке. Контролирует правильность
поступающих документов и порядок размещения информации в
картотеке. Готовит в МВД, УВД запросы об уточнении и пополнении
имеющихся сведений. Следит за сохранностью и состоянием
картотечного фонда на закрепленном участке.
Должен знать: нормы законодательства по вопросам выезда за
границу и въезда в страну, приобретения и утраты гражданства
России, правила пребывания иностранных граждан и лиц без
гражданства на территории России, нормы административного и
уголовного права, трудовое законодательство, административно-
территориальное деление и структуру правоохранительных органов
России и стран Содружества Независимых Государств, ведомственные
нормативные документы, регламентирующие содержание и виды
паспортно-визовых учетов, специальный картотечный алфавит с учетом
транскрипций иностранных фамилий, приемы, методы и порядок
обработки учетной документации в картотеке, навыки работы с
полуавтоматическими картотечными хранилищами и основы работы на
персональных ЭВМ, требования по обеспечению режима секретности,
нормы охраны труда, техники безопасности, производственной
санитарии и противопожарной защиты.
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
4-й разряд: среднее профессиональное образование, при
выполнении должностных обязанностей сотрудника паспортно-визового
учета.
5-й разряд: среднее профессиональное образование и стаж работы
в должности сотрудника паспортного визового учета не менее 2 лет.
6-й разряд: среднее профессиональное образование и стаж работы
в должности сотрудника паспортно-визового учета не менее 3 лет.
7-й разряд: среднее профессиональное образование и стаж работы
в должности сотрудника паспортно-визового учета не менее 3 лет при
выполнении должностных обязанностей старшего сотрудника.
Оператор телетайпа
3 - 5-й разряды
Должностные обязанности. Обслуживает исходящие и входящие
соединения. Включает и выключает аппарат, проверяет исправность
шнуровой пары на вызов. Производит соединение и отбой, замену
контрольной и красящей ленты. Регулирует и работает на телетайпе.
Выявляет наличие принятых телеграмм. Читает перфорированную ленту.
Принимает на хранение и осуществляет контроль за правильностью
оформления телеграфной документации.
Должен знать: телеграфные правила, инструкции, директивные
указания, касающиеся порядка обработки телеграмм; порядок
пользования телеграфным кодом "Связь"; грамматику русского языка;
латинский шрифт; транслитерацию (написание) русского алфавита
латинскими буквами; Рекомендации Международного консультативного
комитета по телеграфии и телефонии ф. 31; административно-
территориальное деление Российской Федерации и стран СНГ; основные
и обходные пути направления телеграмм; элементарные понятия о
телеграфной аппаратуре и оборудовании; принцип работы и
организацию связей по системе "АТ".
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Общее среднее
образование с обязательной специальной подготовкой.
3-й разряд: без предъявления требований к стажу работы.
4-й разряд: при стаже работы менее 2 лет.
5-й разряд: при стаже работы свыше 2 лет.
Главный бухгалтер следственного изолятора
13 - 16-й разряды
Должностные обязанности. Организует финансовую деятельность
организации, направленную на обеспечение финансовыми ресурсами,
сохранность и эффективное использование основных фондов и
оборотных средств, трудовых и финансовых ресурсов организации,
своевременности платежей в государственный бюджет. Руководит
разработкой проектов перспективных и годовых финансовых и кассовых
планов, кредитных заявок. Определяет потребность организации во
всех видах кредита, источники финансирования планов технического
перевооружения и реконструкции организации, строительства новых
объектов. Организует разработку нормативов оборотных средств и
мероприятий по ускорению их оборачиваемости. Обеспечивает
оформление в установленные сроки финансово-расчетных и банковских
операций, выплату заработной платы рабочим и служащим.
Контролирует правильность расходования средств фонда,
материального поощрения, фонда социально-культурных мероприятий и
жилищного строительства, средств целевого назначения, а также
других документов, связанных с финансовой деятельностью
организации. Анализирует финансово-хозяйственную деятельность
организации, участвует в разработке предложений, направленных на
предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-
материальных ценностей, укрепление финансовой дисциплины.
Обеспечивает своевременное составление и предоставление
установленной финансовой отчетности. Руководит работниками отдела.
Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих
органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы
по организации финансовой деятельности; организацию финансовой
работы; порядок составления финансовых и кассовых планов,
кредитных заявок и смет; правила финансирования из
государственного бюджета, долгосрочного и краткосрочного
кредитования, начисления и уплаты платежей в государственный
бюджет; порядок образования денежных фондов, финансирования
капитального строительства и ремонта, нормирование оборотных
средств; порядок и формы финансовых расчетов; экономику,
организацию труда и управления; бухгалтерский учет; установленную
отчетность о финансовой деятельности, порядок и сроки ее
составления; правила эксплуатации вычислительной техники;
финансовое и хозяйственное законодательство; основы трудового
законодательства; правила и нормы охраны труда, техники
безопасности и противопожарной защиты.
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее
профессиональное образование и стаж работы по специальности на
инженерно-экономических и руководящих должностях не менее 5 лет.
13 разряд: при выполнении должностных обязанностей главного
бухгалтера следственного изолятора с лимитом мест до 1000.
13 - 14 разряды: при выполнении должностных обязанностей
главного бухгалтера следственного изолятора с лимитом мест свыше
1000 до 2000.
14 - 15 разряды: при выполнении должностных обязанностей
главного бухгалтера следственного изолятора при лимите мест свыше
2000 до 3000.
15 - 16 разряды: при выполнении должностных обязанностей
главного бухгалтера следственного изолятора при лимите мест 3000 и
более.
Помощник оперативного дежурного по "02"
(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268)
4 - 7 разряды
Должностные обязанности. Обслуживает от 2 до 5 прямых линий
связи с населением. Обеспечивает своевременное прохождение
информации о преступлениях и чрезвычайных происшествиях. С помощью
специальной аппаратуры определяет номер вызывающего абонента,
обеспечивает магнитную запись поступивших сообщений. Передает
информацию в подчиненные подразделения, осуществляет оперативное
управление силами и средствами органа внутренних дел при
немедленном реагировании на заявления и сообщения о
правонарушениях и происшествиях. Заполняет соответствующую учетную
документацию на поступающие сообщения.
Обеспечивает информационно-справочную работу по вопросам
деятельности органов внутренних дел (о местах расположения
горрайоргана, подчиненных ему подразделений; вышестоящего органа
внутренних дел, номерах телефонов их дежурных частей; о днях,
часах и местах приема граждан руководителями подразделений; о
времени и местах работы участковых инспекторов милиции, паспортных
аппаратов, инспекторов разрешительной системы, ОВИР, ГАИ и др.; о
найденных, изъятых, сданных предметах и вещах, принадлежность
которых не установлена; о лицах, задержанных за правонарушения или
ставших жертвами происшествий (кроме случаев, когда эти данные на
момент запроса не подлежат разглашению).
Должен знать: Правила телефонного обмена, инструкции,
директивные указания (Министерства связи РФ), касающиеся обработки
информации, организации оперативного реагирования; структуру
горрайорганов, дислокацию подчиненных ему подразделений,
вышестоящих органов внутренних дел, способы связи с ними, а также
перечень имеющихся в дежурной части и службах органа внутренних
дел банков данных; картотеки дежурной части, другие справочные
материалы, порядок доступа к ним и выдачи информации; общие
понятия о работе на ПЭВМ, пульте "02"; принципы работы и
организацию связи между коммунальными службами.
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Среднее (полное)
общее образование с обязательной специальной подготовкой.
4-й разряд: без предъявления требований к стажу работы.
5 - 6-й разряды: при стаже работы не менее 6 месяцев.
7-й разряд: при стаже работы не менее 1 года.
Помощник оперативного дежурного по связи
(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268)
4 - 7-й разряды
Должностные обязанности. Обслуживает исходящие и входящие
соединения. Включает и выключает аппаратуру, проверяет ее
исправность. Производит соединение и отбой, замену контрольной,
бумажной и красящей ленты. Регулирует и работает на телетайпе,
телефаксе, ПЭВМ. Обобщает входящую корреспонденцию в виде сводок,
оперативных сообщений. Ведет автоматизированные банки данных,
принимает на хранение и осуществляет контроль за правильностью
оформления служебной документации.
Должен знать: телеграфные и телефаксные правила, инструкции,
директивные указания, касающиеся порядка обработки информации,
работы на ПЭВМ; порядок пользования телеграфным кодом "Связь";
грамматику русского языка; латинский шрифт, транслитерацию
(написание) русского алфавита латинскими буквами; рекомендации
Международного консультативного комитета по телеграфии и телефонии
(ф. 31); административно-территориальное деление Российской
Федерации и стран СНГ; основные и обходные пути направления
телеграмм и факс-сообщений; общие понятия об обслуживаемой
аппаратуре и оборудовании; принцип работы и организацию связи по
системам "АТ" и "ФАКС".
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Среднее (полное)
общее образование с обязательной специальной подготовкой.
4-й разряд: без предъявления требований к стажу работы.
5 - 6-й разряды: при стаже работы не менее 6 месяцев.
7-й разряд: при стаже работы не менее 1 года.
Сотрудник специального учета
(включая старшего)
(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268)
4 - 7-й разряды
Должностные обязанности. Осуществляет персональный и
количественный учет осужденных, составляет отчетность об их
численности, составе и движении. Проверяет наличие и правильность
оформления документов в личных делах, принимает меры по устранению
технических дефектов в приговорах, определениях и постановлениях
судов. Оформляет на осужденных материалы: об условно-досрочном
освобождении и о замене неотбытой части срока лишения свободы
более мягким наказанием, о переводе в исправительно-трудовые
учреждения других видов, о прекращении или продлении
принудительного лечения от алкоголизма и наркомании, об
освобождении от отбывания наказания по болезни, о включении
времени работы осужденных в их общий трудовой стаж. Осуществляет
контроль за своевременным освобождением из исправительно-трудовых
учреждений и обеспечивает оформление документов. Оформляет
ходатайства о помиловании осужденных, исполняет акты о помиловании
и об амнистии, а также определения и постановления судов об
изменении приговоров в отношении осужденных. Подготавливает ответы
на запросы Президиума Верховного Совета Российской Федерации,
органов внутренних дел, государственной безопасности, прокуратуры,
юстиции, суда и других учреждений по вопросам, относящимся к
компетенции сотрудника. Оформляет документы об этапировании
осужденных из учреждений, выдает удостоверения установленных
образцов осужденным, которым разрешен краткосрочный выезд за
пределы учреждения (в связи с исключительными личными
обстоятельствами, в отпуск), и осуществляет контроль за
возвращением этих осужденных. Направляет в суд, вынесший приговор,
извещение о каждом осужденном, прибывшем в учреждение, а также
извещение семье прибывшего. Оформляет учетно-регистрационные
материалы на осужденных для направления их в информационные центры
МВД, УВД. Осуществляет личный прием осужденных, рассматривает
жалобы, заявления и письма, ведет правовую пропаганду среди
осужденных.
Должен знать: нормы уголовного, уголовно-процессуального,
исправительно-трудового и трудового законодательства по линии
работы, судебную систему, структуру правоохранительных органов,
административно-территориальное деление России и государств
Содружества, правовые акты и нормативные документы,
регламентирующие деятельность специальных учетов исправительно-
трудовых учреждений, принципы сотрудничества с другими службами;
структуру и назначение подразделений МВД.
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
4-й разряд: среднее (полное) общее образование без предъявления
требований к стажу работы, индивидуальное обучение не менее 3
месяцев.
5-й разряд: среднее (полное) общее образование и стаж работы в
должности сотрудника 4 разряда не менее 1 года или среднее
профессиональное образование без предъявления требований к стажу
работы.
6-й разряд: среднее (полное) общее образование и стаж работы в
должности сотрудника 5 разряда не менее 2 лет; среднее
профессиональное образование и стаж работы в должности сотрудника
5 разряда не менее 1 года; высшее профессиональное образование без
предъявления требований к стажу работы.
7-й разряд: среднее (полное) общее образование и стаж (старший
работы в должности сотрудника 6 разряда не сотрудник) менее 5 лет;
среднее профессиональное образование и стаж работы в должности
сотрудника 6 разряда не менее 3 лет; высшее профессиональное
образование и стаж работы в должности сотрудника 6 разряда не
менее 1,5 лет.
Паспортист регистрационно-экзаменационных
подразделений Госавтоинспекции
(включая старшего)
(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268)
4 - 7 разряды
Должностные обязанности.
Осуществляет выписку и внесение изменений в регистрационные и
водительские документы. Хранит и подготавливает к уничтожению по
истечении сроков хранения бланков строгой отчетности и номерных
знаков, а также участвует в проведении ревизий по законности их
выдачи. Ведет соответствующие книги и журналы по регистрационной и
экзаменационной работе, картотеку принадлежности транспортных
средств, водительских удостоверений и лиц, лишенных права
управления. Следит за правильностью заполнения и расходования
регистрационных и водительских документов, карточек учета,
реестров и журналов. Контролирует полноту и правильность уплаты
налога на перепродажу автотранспортных средств и сборов за выдачу
спецпродукции, ведет учет поступления денежных средств от уплаты
налога за перепродажу транспортных средств. Готовит запросы и
ответы в подразделения МВД, УВД других регионов по вопросам
регистрации транспорта и выдачи водительских удостоверений.
Заполняет регистрационные и водительские документы для участия в
международном дорожном движении буквами латинского алфавита.
Подбирает материалы, послужившие основанием к регистрации,
перерегистрации и снятию с учета транспортных средств, а также к
выдаче водительских удостоверений и временных разрешений и
формирует соответствующие дела; ведет архив.
Должен знать.
Основы гражданского законодательства. Приказы МВД России по
вопросам регистрационно-экзаменационной деятельности
Госавтоинспекции. Порядок оформления регистрационных и
водительских документов для участия в международном движении с
заполнением их буквами латинского алфавита. Основы
делопроизводства. Марки, модели и модификации автомототранспортных
средств и их идентификационные номера.
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Среднее (полное)
общее образование с обязательной специальной подготовкой.
4 - 5 разряды: При выполнении должностных обязанностей
паспортиста.
6 - 7 разряды: при стаже работы не менее 1 года и при
выполнении должностных обязанностей старшего паспортиста.
Начальник участка оперативной полиграфии
(введено Приказом МВД РФ от 03.06.1993 N 268)
7 - 8 разряды
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Среднее
профессиональное образование без предъявления требований к стажу
работы. При отсутствии профессионального образования - стаж работы
по специальности не менее 2 лет.
7 разряд: при плановой численности работающих до 5 человек.
8 разряд: при плановой численности работающих свыше 5 человек.
Примечание. Должностные обязанности начальника участка
оперативной полиграфии определяются на основе квалификационных
характеристик, содержащихся в Квалификационном справочнике
должностей руководителей, специалистов и служащих, выпуск 1, 1989
г.
|
