МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 9 ноября 1999 г. N 741
О ПРОВЕРКЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ
ГОСУДАРСТВЕННОГО ИСТОРИЧЕСКОГО МУЗЕЯ
(с изм., согл. Приказа Минкультуры РФ от 24.11.1999 N 790)
В соответствии с решением коллегии Минкультуры России от 13
октября 1999 года приказываю:
1. Образовать комиссию по проверке системы управления
Государственным Историческим музеем в составе согласно Приложению
N 1.
2. Утвердить план проведения указанной проверки согласно
Приложению N 2.
3. До 10 января 2000 года представить заключение об
эффективности системы управления Государственным Историческим
музеем.
4. Департаменту культурного наследия (В.А. Лебедева)
осуществлять организационно-техническое обеспечение работы
комиссии.
5. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за
собой.
Первый заместитель Министра
Н.Л.ДЕМЕНТЬЕВА
Приложение N 1
к Приказу Минкультуры России
от 9 ноября 1999 г. N 741
СОСТАВ
КОМИССИИ ПО ПРОВЕРКЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ
ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИСТОРИЧЕСКИМ МУЗЕЕМ
(в ред. Приказа Минкультуры РФ от 24.11.1999 N 790)
В.А. Виноградов - руководитель Департамента культурного наследия
Минкультуры России, председатель комиссии
В.П. Демин - директор Института переподготовки работников
искусства, культуры и туризма
Е.Л. Игнатьева - директор Центра научных исследований
социально-экономических проблем культуры
Т.В. Потапова - главный хранитель Государственного музея
изобразительных искусств имени А.С. Пушкина
А.А. Тихомиров - заместитель начальника юридического отдела
Минкультуры России
Т.Г. Шумная - директор Государственного центрального музея
современной истории
Приложение N 2
к Приказу Минкультуры России
от 9 ноября 1999 г. N 741
ПЛАН
ПРОВЕРКИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ
ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИСТОРИЧЕСКИМ МУЗЕЕМ
В ходе проверки должны быть изучены следующие составляющие
системы административного управления:
- Делопроизводство;
- Организация работы с кадрами;
- Документация, регламентирующая основную деятельность
учреждения;
- Устав;
- Структура и штатное расписание;
- Положения о структурных подразделениях;
- Должностные инструкции;
- Внутримузейные нормативные документы (инструкции, положения и
т.д.) по направлениям: учет и хранение, научная, просветительская
и методическая деятельность, обеспечение безопасности,
исполнительская и трудовая дисциплина, ремонт и реставрация зданий
и сооружений, экономика и финансы, выставочная, издательская и
международная деятельность, ведение договорной работы и т.д.;
- Механизмы принятия решений об организации выставок, в том
числе их география, регулирование использования музейных предметов
в выставочной деятельности и т.п.;
- Планирование и отчетность;
- Организация контроля за исполнением принимаемых решений.
В итоге проводимой проверки должна быть дана оценка:
соответствия структуры и существующего распределения
обязанностей целям и задачам учреждения;
применяемым механизмам подготовки, принятия и реализации
управленческих решений;
эффективности упомянутых решений и степени их реализации;
действенности существующей в учреждении системы управления в
целом.
Кроме того, итогом проверки должны быть:
выявление существующих и не в полной мере используемых ресурсов
управленческого воздействия на деятельность учреждения;
рекомендации по совершенствованию системы управления;
анализ причин, снижающих эффективность управления учреждением,
и рекомендации по путям их устранения.
|